Corso RSPP per Datori di Lavoro

Il  corso si terrà a Collepepe nei giorni  25, 26 Febbraio 2014 e 4, 5 Marzo 2014 con orario  15.00 – 19.00.
Corso di Formazione per Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) per lo svolgimento diretto da parte del Datore di Lavoro dei compiti di prevenzione e protezione dai rischi ai sensi dell’articolo 34, commi 2 e 3, del D.Lgs. 81/08 (di seguito DL SPP), in base all’Accordo Stato Regioni 223 del 21.12.2011. Il Corso di Formazione per DL SPP viene erogato sotto accreditamento della Regione Umbria. L’attestato rilasciato è valido su tutto il territorio nazionale.
La durata del corso è variabile in base alla tipologia di azienda (classificazione in 3 gruppi: rischio alto, medio e basso). La metodologia di insegnamento e di apprendimento sono incentrate su metodologie interattive che mettono in luce la realtà del discente.
Il corso prevede un equilibrio tra lezioni frontali erogate da docenti esperti, esercitazioni in aula e relative discussioni, nel rispetto del monte ore complessivo prefissato per ogni modulo. Il metodo di apprendimento è basato sul “problem solving”. A tal fine saranno applicate simulazioni e problemi specifici, con particolare attenzione ai processi di valutazione e comunicazione legati alla prevenzione.
Articolazione corso
Modulo 1 – Normativo – Giuridico
Modulo 2 – Gestionale – Gestione ed organizzazione della sicurezza
Modulo 3 – Modulo Tecnico – Individuazione e valutazione dei rischi
Modulo 4 – Modulo Relazionale – Formazione e consultazione dei lavoratori
Aziende interessate: tutte le tipologie di aziende che rientrano nel campo di applicazione del D.Lgs. 81/2008.

 

Corso  di  Primo  Soccorso
Il  corso si terrà presso a Ponterio di Todi a partire dal  28 Febbraio 2014  con orario  15.00 – 19.00.
Corso implementato secondo normativa di riferimento,  D.M. 388/03 oltre che il D. Lgs. 81/08 – Testo Unico della Sicurezza sul lavoro. Sin dal D.Lgs. 626/94, infatti, ogni azienda è obbligata ad avere uno o più addetti al primo soccorso, formati adeguatamente affinché possano affrontare le diverse problematiche ed emergenze che in ogni ambiente di lavoro possono venire a crearsi. L’art. 37 del D.Lgs. 81/08  indica chiaramente che i dipendenti scelti per ricoprire il ruolo di addetto  primo  soccorso  devono seguire un  corso  di formazione specifico e certificato, alla fine del quale devono sostenere e superare un test.
Nel caso in cui il datore di lavoro non adempia all’obbligo di formare i lavoratori, durante l’orario lavorativo e senza oneri per loro, le sanzioni previste sono l’arresto da due a quattro mesi o ammenda da 1.200 € a 5.200 €.

Articolazione corso
MODULO 1
Allertare il sistema di soccorso
Riconoscere un’emergenza sanitaria
Attuare gli interventi di primo soccorso: sostenimento delle funzioni vitali; riconoscimento e limiti d’intervento di primo soccorso;
Conoscere i rischi specifici dell’attività svolta.
MODULO 2
Acquisire conoscenze generali sui  traumi in ambiente di lavoro
Acquisire conoscenze generali sulle patologie specifiche in ambiente di lavoro
MODULO 3
Acquisire capacità di intervento pratico

Aziende interessate: tutte le tipologie di aziende del gruppo B e C (rischio basso e medio) come previsto dall’allegato I del D.P.R. 151/2011.

 

Corso  di formazione per Addetti alla Prevenzione Incendi, lotta  Antincendio  e gestione delle Emergenze
Art. 46 D. Lgs. 81/2008 (attività a rischio basso e medio)

Il  corso  si terrà a Ponterio di Todi, Via Tiberina 79/F,  venerdì 14  Marzo 2014 a partire dalle ore 15:00. Corso  implementato secondo normativa di riferimento,  D.M. 10/03/1998  “Criteri generali di  sicurezza  antincendio e per la gestione dell’emergenza nei luoghi di lavoro ”, nonché  il D. Lgs. 81/08 – Testo Unico della Sicurezza sul lavoro.
Ogni azienda italiana secondo la normativa di legge deve annoverare in organico un addetto  antincendio.  Una persona adeguatamente formata da adeguato  corso  antincendio  che ha il compito di prevenire gli incendi,  monitorare le misure di emergenza e reagire nella nascita improvvisa di un  focolaio. In ogni azienda la  formazione  antincendio  è obbligatoria, prevista e voluta dalla normativa italiana, come elemento fondamentale per la sicurezza sul lavoro e la tutela della salute dei lavoratori.
I  corsi  antincendio  sono basati su argomenti come: principi della combustione e i processi di sviluppo di un incendio,  tecniche di estinzione in funzione delle tipologie di fuoco (sostanze estinguenti specifiche). Dal punto di vista  pratico  si studia il corretto utilizzo degli  estintori, degli  idranti, delle manichette e delle lance imparando, attraverso il  piano di emergenza, a porre in essere tutte le misure di comportamento idonee a ridurre i danni a cose o persone.
Destinati alla formazione di  addetto  antincendio  rischio medio  e  addetto  antincendio  rischio basso.

Per informazioni: 075.8987352 – 340.7475836, oppure tramite posta elettronica agli indirizzi  stefano2982@gmail.com  –falchi.partners@pec.it

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