Da alcuni giorni in città si parla della possibilità di nuove assunzione da parte del Comune di Todi. In tempi come questi, la questione assume grande rilevanza, considerando le necessità di occupazione di molti giovani e meno giovani. Si tratta soltanto di voci, oppure c’è qualche fondamento? La domanda l’abbiamo rivolta direttamente al Sindaco Carlo Rossini.
Cosa c’è di vero nelle voci di queste ore su possibili assunzioni da parte del Comune?
“In questi primi tre anni di mandato abbiamo ridotto i numeri del personale dipendente: a fronte di una decina di pensionamenti non si è provveduto ad assunzioni, con un risparmio di circa mezzo milione di euro. Ci sono quindi ora i margini teorici per alcuni inserimenti, questo anno ed il prossimo anno”.
Perché teorici?
“Perché ci sono gli spazi di manovra rispetto ai limiti imposti dalla Legge, ma poi occorre trovare i soldi in bilancio per i nuovi dipendenti. Una cosa di sicuro possibile ma a fronte di scelte, che le ristrettezze di bilancio impongono”.
Di quanti posti si parla?
“Alcune unità, forse un paio per ogni anno, considerati i vincoli di Legge a cui accennavo. Si rimane dentro la logica generale di riduzione delle spese amministrative e quindi, prima di tutto, per il personale. A fronte delle cessazioni di rapporto, le assunzioni possono essere ipotizzate solo in parte”.
Quindi potrebbero esserci a breve concorsi in vista?
“No. Perché nel caso si andasse nella direzione di nuove assunzioni, prima di tutto si verificherebbero come previsto dalle norme le disponibilità su graduatorie già aperte. In questo caso i concorsi sono già stati fatti. Poi c’è tutto il tema dei dipendenti in mobilità da altri enti. Ma parlare di questo è prematuro”.
Quali uffici comunali si pensa di rafforzare?
“Sarà una riflessione da fare. Ad oggi la Legge esclude dal ragionamento solo la Polizia Municipale, per la quale si parla espressamente di riassorbimento di personale impiegato nelle Polizie Provinciali”.
Quale è il suo punto di vista su questa possibilità?
“La macchina comunale potrebbe avere molto giovamento da qualche inserimento in più. Immettere nuove forze è essenziale, anche dentro un piano di razionalizzazione ed efficientamento come quello che abbiamo messo in atto in questi tre anni”.
