Le nuove norme in tema di sicurezza dei lavoratori, prevedono anche la frequentazione di corsi che consentono di formare il Datore di Lavoro al ruolo di RSPP (Responsabile del Servizio di Sicurezza Prevenzione e Protezione) al fine di permettere a quest’ultimo, quando previsto, l’adempimento degli obblighi di Legge (i limiti sono ben elencati nell’All. II del D.Lgs. 81/08).
Frequentando i corsi per RSPP – Datore di Lavoro, sarà possibile gestire al meglio le responsabilità ed i ruoli previsti all’interno dell’azienda in favore di un impianto sicurezza più efficace. La regolamentazione della figura del Datore di Lavoro – RSPP è sancita dall’articolo 34 del D.Lgs. 81/08: "Svolgimento diretto da parte del Datore di Lavoro dei compiti di prevenzione e protezione dai rischi".
Il Datore di Lavoro che intende svolgere i compiti di cui al comma 1, deve frequentare corsi di formazione, di durata minima di 16 ore e massima di 48 ore, in base al codice ATECO 2002 – 2007 dell’attività.
A seconda del rischio attribuito all’azienda il corso di formazione per il Datore di Lavoro – RSPP avrà una durata di: 16 ore basso rischio; 32 ore medio rischio; 48 ore alto rischio. Nel caso in cui il datore non adempia a tale obbligo, le sanzioni previste sono l’arresto da tre a sei mesi o l’ammenda da 2.500 a 6.400 euro.
Nel nostro comprensorio, sarà possibile frequentare i corsi, che saranno attivati nei mesi di Giugno e Luglio, presso lo Studio di Consulenza Dott. Stefano Falchi (075.8987352 – 340.7475836 – falchistefano@hotmail.it).
- Redazione
- 10 Giugno 2013











